Brand Strategy Specialist
- Lima
- Marketing and Communications
- Permanent
- Hybrid
- Full Time
El área de Marketing lidera la estrategia de posicionamiento, crecimiento y relevancia de la marca en el mercado, conectando las capacidades globales de Experian con las necesidades del ecosistema financiero, empresarial y de consumidores en el Perú. A través de estrategias integradas de branding, contenido, demanda, posicionamiento y relacionamiento con stakeholders, el equipo de Marketing impulsa la percepción de Experian como un partner estratégico en decisiones basadas en data, analítica, prevención de fraude e inclusión financiera.
El área de Marketing trabaja de manera transversal con equipos locales, regionales y globales para fortalecer la presencia de la marca, acelerar oportunidades de negocio y generar impacto medible en los distintos segmentos estratégicos de la compañía.
Propósito del cargo: Liderar la estrategia de posicionamiento y construcción de marca de Experian Perú, fortaleciendo la percepción de la compañía como un partner estratégico en decisiones basadas en data, analítica, prevención de fraude e inclusión financiera.
El rol busca transformar la percepción de Experian de proveedor de data a partner estratégico de decisiones inteligentes, desarrollando iniciativas integradas de branding, contenido, posicionamiento y liderazgo de pensamiento que incrementen la relevancia de la marca, fortalezcan la relación con stakeholders clave y contribuyan al crecimiento y diferenciación del negocio.
Entregables:
- Estrategia anual de Brand Positioning y Thought Leadership alineada a los objetivos de negocio y posicionamiento de Experian Perú.
- Plan integral de contenido y posicionamiento para los segmentos Corporativo, SMB y Consumer Services, alineado a los territorios estratégicos de riesgo, fraude, analítica e inclusión financiera.
- Estrategia de fortalecimiento de marca y percepción corporativa para evolucionar el posicionamiento de Experian de proveedor de data a partner estratégico de decisiones inteligentes.
- Estrategia de vocería y posicionamiento ejecutivo para líderes y expertos de la compañía en medios, LinkedIn, eventos y espacios de industria.
- Roadmap anual de campañas institucionales, activaciones y eventos estratégicos orientados a fortalecer la autoridad y relevancia de la marca.
- Desarrollo y gestión del ecosistema de contenido digital corporativo (LinkedIn, YouTube, Blog y otros canales estratégicos), incluyendo lineamientos editoriales, engagement y performance.
- Desarrollo de estudios, insights y contenidos estratégicos orientados a fortalecer el liderazgo de pensamiento de Experian en el mercado.
- Reportes periódicos de performance de marca, engagement, share of voice, percepción, alcance e impacto de iniciativas estratégicas.
- Estrategias y planes de amplificación para iniciativas de branding, educación financiera, posicionamiento y generación de awareness.
- Gestión y seguimiento de agencias estratégicas de branding, contenido, medios y posicionamiento.
Responsabilidades del cargo:
- Liderar la estrategia de posicionamiento y fortalecimiento de marca de Experian Perú, asegurando consistencia narrativa y alineamiento con la estrategia regional y global de la compañía.
- Diseñar e impulsar iniciativas de thought leadership orientadas a posicionar a Experian como referente en riesgo, fraude, analítica, inclusión financiera y decisiones basadas en data.
- Desarrollar estrategias integradas de contenido, branding y posicionamiento para los distintos segmentos de negocio (Corporativo, SMB y Consumer Services), alineadas a los objetivos comerciales y de crecimiento.
- Construir y fortalecer la presencia de Experian en canales estratégicos y espacios de industria mediante contenidos de alto valor, eventos, activaciones y participación en ecosistemas clave del mercado.
- Liderar la estrategia de posicionamiento ejecutivo y vocería de líderes y expertos de la compañía, fortaleciendo su visibilidad y autoridad en medios, LinkedIn y escenarios estratégicos.
- Diseñar y gestionar iniciativas de contenido corporativo y educativo para fortalecer la relevancia, engagement y percepción de la marca en audiencias clave.
- Desarrollar estudios, insights y contenidos estratégicos que contribuyan a la generación de conversación, visibilidad y autoridad de Experian en el mercado.
- Impulsar estrategias de amplificación y engagement a través de ecosistemas digitales y redes profesionales, fortaleciendo la presencia orgánica y el alcance de la marca.
- Liderar la estrategia de participación y posicionamiento de Experian en eventos, congresos y espacios estratégicos de la industria, priorizando iniciativas de alto impacto para el negocio y la reputación de la compañía.
- Monitorear indicadores de posicionamiento, engagement, share of voice, performance de contenidos y percepción de marca para identificar oportunidades de mejora e impacto estratégico.
- Gestionar la relación y alineamiento con agencias estratégicas y partners externos para asegurar la correcta ejecución de iniciativas de marca y posicionamiento.
- Trabajar de manera transversal con equipos de Marketing, Comercial, Producto, Business Development y líderes regionales/globales para asegurar una estrategia integrada de posicionamiento y crecimiento.
- Identificar tendencias de mercado, consumo de contenido y comportamiento de audiencias para proponer iniciativas innovadoras que fortalezcan la relevancia de Experian en el ecosistema financiero y tecnológico.
- Garantizar el cumplimiento de lineamientos regionales y globales de marca, comunicación y posicionamiento en todos los puntos de contacto de la compañía.
¿ Que estamos buscando?
Buscamos un perfil estratégico, creativo y orientado a negocio, con capacidad para construir posicionamiento, desarrollar narrativas de alto impacto y fortalecer la relevancia de marca en entornos corporativos, financieros y tecnológicos.
Esta posición requiere una persona con visión estratégica de marketing y branding, capaz de transformar insights de mercado en iniciativas de posicionamiento, contenido y liderazgo de pensamiento que generen impacto medible en percepción, engagement y crecimiento del negocio.
El rol demanda una combinación de pensamiento analítico, storytelling, entendimiento del ecosistema digital y habilidad para relacionarse con distintos stakeholders internos y externos, trabajando de manera transversal con equipos locales, regionales y globales.
Educación:
- Profesional en Marketing, Comunicaciones, Publicidad, Administración o carreras afines.
Experiencia:
- Experiencia mínima de 4 años en roles de Brand Strategy, Marketing Estratégico, Branding Corporativo, Posicionamiento de Marca, Content Strategy o áreas relacionadas.
- Deseable experiencia en empresas B2B, tecnología, fintech, servicios financieros, consultoría o compañías con ecosistemas digitales.
Conocimientos técnicos requeridos:
- Conocimiento en Brand Strategy y posicionamiento de marca.
- Desarrollo de estrategias de contenido y thought leadership.
- Storytelling corporativo y construcción de narrativas de marca.
- Gestión de ecosistemas digitales y canales de contenido corporativo.
- Estrategias de posicionamiento y engagement en LinkedIn.
- Conocimiento en branding corporativo y marketing B2B.
- Desarrollo y gestión de campañas integradas de branding y posicionamiento.
- Manejo de métricas de performance, engagement, alcance y share of voice.
- Capacidad de análisis de insights, tendencias de mercado y comportamiento de audiencias.
- Gestión de stakeholders y agencias estratégicas.
- Conocimiento de herramientas de analytics, social listening y monitoreo digital.
- Deseable conocimiento en metodologías ágiles y herramientas de IA aplicadas a marketing y contenido.
Idiomas: inglés
Experian es una empresa global de datos y tecnología que impulsa oportunidades para personas y negocios en todo el mundo. Ayudamos a redefinir prácticas de préstamos, descubrir y prevenir el fraude, simplificar la atención médica, crear soluciones de marketing y obtener perspectivas más profundas del mercado automotriz, todo utilizando nuestra combinación única de datos, análisis y software. También asistimos a millones de personas a alcanzar sus metas financieras y ayudarles a ahorrar tiempo y dinero.
Operamos en una variedad de mercados, desde servicios financieros hasta atención médica, automotriz, agroindustria, seguros y muchos otros segmentos industriales.
Invertimos en personas y nuevas tecnologías avanzadas para desbloquear el poder de los datos. Como empresa del índice FTSE 100, cotizada en la Bolsa de Valores de Londres (EXPN), contamos con un equipo de 22,500 personas en 32 países. Nuestra sede corporativa está en Dublín, Irlanda. Obtenga más información en experianplc.com.
Nuestra singularidad es que celebramos eso que nos hace diferentes. La cultura y el personal de Experian son elementos diferenciadores clave. Nos tomamos muy en serio nuestra agenda de personas y nos centramos en lo que realmente importa: DEI, conciliación de la vida laboral y personal, desarrollo, autenticidad, compromiso, colaboración, bienestar, recompensa y reconocimiento, voluntariado... y la lista continúa. El sólido enfoque de Experian, en el que las personas son lo primero, ha sido premiado: Great Place To Work™ en 24 países, FORTUNE Best Companies to work y Glassdoor Best Places to Work (globalmente 4,4 estrellas), por nombrar algunos. Eche un vistazo a Experian Life en las redes sociales o a nuestro sitio de empleo para entender por qué.
Experian se enorgullece de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y acción positiva. La innovación es una parte fundamental del ADN y las prácticas de Experian, y la diversidad de nuestra fuerza laboral impulsa nuestro éxito. Todo el mundo puede tener éxito en Experian y aportar todo de sí independientemente de su género, etnia, religión, color, sexualidad, capacidad física o edad. Si tiene alguna discapacidad o necesidad especial que requiera adaptaciones, por favor háganoslo saber lo antes posible.
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Explora la reconocida cultura de Experian, donde “las personas son lo primero”
Ser parte de Experian es emocionante. Cada día trae nuevos desafíos, oportunidades y formas de hacer lo que mejor sabemos: aprovechar nuestras tecnologías innovadoras y datos para trabajar de maneras nuevas y sorprendentes. Todo reunido en un solo pensamiento: Descubre lo inesperado.
Saber másRecommended Jobs
Salary
Location
Costa Mesa, United States
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Costa Mesa
Role Type
Hybrid
Salary Range
$80,237 - $139,077
Schedule
Full Time
Department
Administration & Office Support
Brand
Experian
Remote working available
No
Description
We're hiring a Senior Administrative Assistant to support three Engineering VP/SVP and their leadership team. You will go beyond traditional administrative support—you'll guide execution, understandin
Reference
48c913df-a21f-4052-92f1-1a2dfe59ad2d
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Heredia, Costa Rica
Experience Level
Mid-Senior Level
Employment
Permanent
Location
Heredia
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Customer Service
Brand
Experian
Remote working available
No
Description
General Summary of Duties:· Informing physicians, clinics, hospitals, and other kinds of healthcare organizations via written communication about payers' changes to policies and procedures.· Ability t
Reference
db472ac6-86d6-48be-9588-e572c25605f3
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Bogotá, Colombia
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Bogota
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Customer Service
Brand
Experian
Remote working available
No
Description
Descripcion general del área:El área de Post venta y Fomación SME tiene como objetivo, realizar las actividades necesarias para garantizar el uso adecuado de las Soluciones contratadas por los clien
Reference
b5b7d91c-1f03-4ac6-8809-3f94858715cd
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
São Paulo, Brazil
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Sao Paulo
Role Type
Home
Schedule
Full Time
Department
Product Management
Brand
Serasa Experian
Remote working available
No
Description
Descrição do trabalho Buscamos uma pessoa Product Manager Plena para liderar a estratégia, evolução e crescimento da Plataforma Ciber, nossa solução de cibersegurança voltada à identificação, monitora
Reference
d90248fc-289f-4813-a867-6b3cd9699efd
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Düsseldorf, Germany
Experience Level
Not Applicable
Employment
Contract
Location
Dusseldorf
Role Type
Hybrid
Schedule
Part Time
Department
Human Resources
Brand
Experian
Remote working available
No
Description
Suchst Du eine vielfältige Herausforderung und Dein Herz schlägt für HR?Dann werde HR Operations Assistant bei Experian!Gemeinsam mit Deinem Team arbeitest Du in einem spannenden und internationalen U
Reference
a2674038-4836-44ac-8acb-3b433cbce474
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Düsseldorf, Germany
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Dusseldorf
Role Type
Hybrid
Schedule
Part Time
Department
Human Resources
Brand
Experian
Remote working available
No
Description
Suchst Du eine vielfältige Herausforderung und Dein Herz schlägt für HR?Dann werde HR Operations Assistant bei Experian!Gemeinsam mit Deinem Team arbeitest Du in einem spannenden und internationalen U
Reference
5aaeab01-d253-4669-aa7d-fda3ed0fe8d3
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Hyderabad, India
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Hyderabad
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Product Development
Brand
Experian
Remote working available
No
Description
Key Responsibilities: Component Development & Library OwnershipPartner with UX designers to bring design concepts to life through reusable, responsive components.Gather requirements and feedback from
Reference
639368bd-a0e3-4ff7-82c2-342aeeb21940
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Düsseldorf, Germany
Experience Level
Associate
Employment
Permanent
Location
Dusseldorf
Role Type
Hybrid
Schedule
Part Time
Department
Product Management
Brand
Experian
Remote working available
No
Description
Diese Rolle ist ein zentraler Bestandteil von Experians Engagement zur Stärkung von Verbraucher/-innen. Ziel ist es sicherzustellen, dass Einzelpersonen Zugang zu ihren Finanzdaten erhalten, diese ver
Reference
0894e9f5-3ba4-4484-9f38-3bd9a68bb7b8
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Nottingham, England
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Nottingham
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Marketing and Communications
Brand
Experian
Remote working available
No
Description
Why this role is important to us This role is important in keeping our Social Impact strategy running across the UK & Ireland. We're looking for you to manage coordination and support operational deli
Reference
b245a066-be9c-4814-a1d4-2357a6a4ce62
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Sofia, Bulgaria
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Sofia
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Finance
Brand
Experian
Remote working available
No
Description
The Senior Quote to Contract Analyst is a key role in the Quote to Contract (QTC) team’s Business Analyst pathway and is essential in supporting BA activities in the team prior to, during, and after t
Reference
2cc97eb9-af76-4584-bad2-e7f868ed27f9
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
São Paulo, Brazil
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Sao Paulo
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Product Management
Brand
Serasa Experian
Remote working available
Yes
Description
Sobre a oportunidadeEstamos em busca de uma pessoa para atuar como Assistente de Comunicação Interna, apoiando as iniciativas de comunicação da VP de Crédito e Plataformas. Essa profissional será resp
Reference
ad2ba691-1c4d-4eac-a421-6359a1790d32
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
San Diego, United States
Experience Level
Mid-Senior Level
Employment
Permanent
Location
San Diego
Role Type
Home
Salary Range
$153,075 - $275,535
Schedule
Full Time
Department
Analytics
Brand
Experian
Remote working available
Yes
Description
Experian Innovation Lab is a research and development unit at Experian formed with the desire to work in collaboration with Experian's departments to enhance relationships with clients and acquire str
Reference
e9d07a3e-780f-457f-9f4d-e5656f1cce9b
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Heredia, Costa Rica
Experience Level
Mid-Senior Level
Employment
Permanent
Location
Heredia
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Information Technology & Systems
Brand
Experian
Remote working available
Yes
Description
We are looking for an Automation / AI Business Analyst who enjoys solving problems and working with both business and technical teams. You will help identify opportunities to improve processes using a
Reference
99f8a6a7-4480-422e-bf7a-df4ee9276336
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
São Carlos, Brazil
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Sao Carlo
Role Type
Hub
Schedule
Full Time
Department
Customer Service
Brand
Serasa Experian
Remote working available
No
Description
Somos responsáveis por revolucionar o mercado brasileiro no atendimento de clientes B2B, com foco em resultados e encantamento do cliente.O profissional será responsável pelo atendimento aos clientes
Reference
9e936f7e-330b-4374-b626-88867bc98b44
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
São Paulo, Brazil
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Sao Paulo
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Marketing and Communications
Brand
Serasa Experian
Remote working available
No
Description
Sobre a vagaBuscamos um Especialista em Pesquisa de Mercado com perfil altamente analítico para desempenhar um papel fundamental na condução e no desenvolvimento de projetos estratégicos de investigaç
Reference
5f82b46a-40c8-4508-9be0-24b5b103423c
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
New York, United States
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
New York
Role Type
Hybrid
Salary Range
$115,747 - $208,344
Schedule
Full Time
Department
Sales & Business Development
Brand
Experian
Remote working available
Yes
Description
You will sit within Strategic Partnerships and identifying high-impact partnership opportunities while managing the execution of key initiatives across cloud, clean room, and AI ecosystems.You will se
Reference
d04267fa-dc79-4b10-95a3-c8c3ab5b66cf
Expiry Date
01/01/0001