Engenheiro(a) de Dados Sênior (Databricks)

Estamos em busca de um(a) Engenheiro(a) de Dados Sênior para atuar na construção e evolução da nossa plataforma de dados moderna, com foco em ingestão, processamento e disponibilização de dados em larga escala. O profissional será responsável por desenvolver pipelines robustos e escaláveis utilizando Databricks, contribuindo para a confiabilidade, governança e eficiência do ecossistema de dados da companhia.

Buscamos um perfil hands-on, com forte capacidade técnica, visão arquitetural e experiência em ambientes de dados corporativos de alta complexidade.

Principais responsabilidades:

• Desenvolver e manter pipelines de ingestão de dados batch e streaming utilizando Databricks.
• Projetar e implementar soluções de integração de dados provenientes de múltiplas fontes (APIs, bancos relacionais, arquivos, sistemas legados e SaaS).
• Construir e otimizar processos utilizando Apache Spark.
• Aplicar boas práticas de engenharia de dados, DataOps e observabilidade.
• Garantir qualidade, confiabilidade e performance dos pipelines.
• Atuar na modelagem e organização de dados em arquiteturas Lakehouse.
• Trabalhar em parceria com times de negócio, analytics, governança e plataforma.
• Apoiar a definição de padrões técnicos, frameworks reutilizáveis e melhores práticas de desenvolvimento.
• Conduzir troubleshooting e otimizações de performance em processos de dados críticos.
• Participar de iniciativas de modernização e evolução da plataforma de dados.

• Experiência sólida como Engenheiro(a) de Dados.
• Experiência comprovada com Databricks em ambientes produtivos.
• Experiência com Apache Spark (PySpark ou Scala).
• Experiência no desenvolvimento de pipelines de ingestão e transformação de dados.
• Vivência com soluções de Data Lake e Lakehouse.
• Experiência com Git e processos de CI/CD.
• Conhecimento em modelagem de dados analítica.

Conhecimentos técnicos:

• Python avançado.
• SQL avançado.
• Databricks Workflows.
• Delta Lake.
• Spark Structured Streaming.
• APIs REST.
• Arquiteturas modernas de dados.
• Otimização de performance em Spark.
• Controle e observabilidade de pipelines.
• Conceitos de governança e qualidade de dados.

Diferenciais:

• Certificações Databricks.
• Experiência com Unity Catalog.
• Vivência com Terraform e Infrastructure as Code.
• Conhecimento em Kafka ou Event Hubs.
• Experiência com monitoramento utilizando Datadog.
• Conhecimento em Airflow.

Competências comportamentais:

• Forte senso de ownership.
• Capacidade de atuar de forma autônoma e propositiva.
• Perfil colaborativo e focado em resolução de problemas.
• Boa comunicação com áreas técnicas e de negócio.
• Capacidade de influenciar decisões técnicas.
• Mentalidade de melhoria contínua.
• Visão sistêmica e foco em escalabilidade.

A Experian é uma empresa global de dados e tecnologia que impulsiona oportunidades para pessoas e empresas ao redor do mundo. Atuamos em diversos mercados, como serviços financeiros, saúde, automotivo, agronegócio, seguros, entre outros. A Experian investe em pessoas e em novas tecnologias avançadas para liberar o poder dos dados. Contamos com uma equipe incrível de 25.200 colaboradores em 32 países.

Nossa singularidade é valorizar a sua. A cultura da Experian, centrada nas pessoas, inclusiva e orientada por propósito, é reconhecida por diversos prêmios — incluindo World’s Best Workplaces™ 2025 (Top 25 global da Fortune) e Great Place To Work™ em 26 países, entre outros. Confira o Experian Life nas redes sociais ou explore nosso site de carreiras para entender o porquê. A Experian também se orgulha de ser uma empregadora que promove igualdade de oportunidades e ação afirmativa.

A Serasa Experian é muito mais do que você imagina. Com o propósito de criar um futuro melhor, ampliando oportunidades para pessoas e empresas, no Brasil somos mais de 4 mil pessoas que atuam em diversos times e especialidades. Aqui, cada conhecimento e diversidade se complementa e você pode trabalhar no que mais ama, estamos comprometidos a construir uma cultura inclusiva e um ambiente no qual pessoas possam equilibrar a carreira com seus compromissos e interesses pessoais, prezando pelo bem-estar.

A gente se dedica muito em ser uma das melhores e mais inovadoras empresas para se trabalhar do país, possibilitando experiências e carreiras incríveis para nossas pessoas. Nossa forte abordagem de pessoas em primeiro lugar é reconhecida externamente por meio de diversas certificações de mercado: fomos premiados pelo Great Place To Work™ em 24 países e pela certificação internacional Top Employers, além de sermos reconhecidos como uma das melhores empresas para jovens profissionais e contarmos com uma avaliação de 4,6 no Glassdoor. Cada reconhecimento nos indica que estamos no caminho certo, proporcionando um ambiente de trabalho cada vez melhor para nossos talentos.

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