Automation Developer
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- Technology
Descripción General del Área
El equipo de EmPower & Automation tiene como propósito diseñar, desarrollar y mantener soluciones de automatización que impulsen la eficiencia operativa, reduzcan costos y aceleren la entrega de valor a las unidades de negocio en la región SPLATAM. El equipo opera bajo un modelo de fábrica de automatización (RPA Delivery) con evolución hacia capacidades agénticas, integrando RPA, BPM, scripting e inteligencia artificial generativa.
Propósito del Cargo
Responsable de diseñar, desarrollar, probar, desplegar y dar soporte a soluciones de automatización de procesos de negocio, utilizando herramientas de RPA, BPM, scripting y frameworks de orquestación de agentes de IA. El Automation Developer trabaja en estrecha colaboración con analistas de negocio, SMEs y el equipo de mejora continua para transformar requerimientos funcionales en soluciones técnicas robustas, escalables y mantenibles.
Herramientas y Tecnologías Requeridas
- Automation Anywhere (A360): Diseño, desarrollo y mantenimiento de bots (attended/unattended), integración con Control Room y CoE
- CrewAI: Orquestación de agentes inteligentes, diseño de crews, herramientas y tareas para soluciones agénticas
- Python: Desarrollo de scripts para automatización, integración de APIs, procesamiento de datos y web scraping
- Microsoft Power Automate/Apps: Creación de flujos automatizados en el ecosistema Microsoft 365, integración con SharePoint, Teams y conectores
- Bizagi: Modelado, desarrollo y soporte de procesos de negocio en la plataforma BPM corporativa
Responsabilidades del Cargo
Desarrollo y Entrega de Soluciones
- Diseñar, desarrollar, probar y desplegar soluciones de automatización conforme al ciclo de vida de desarrollo (ADLC) del equipo, siguiendo estándares de calidad y mejores prácticas.
- Desarrollar bots en Automation Anywhere (A360), flujos en Power Automate y procesos en Bizagi según las especificaciones técnicas y funcionales documentadas.
- Construir scripts en Python para integraciones, procesamiento de datos, consumo de APIs REST/SOAP y automatización de tareas que no son factibles por RPA convencional.
- Diseñar y desarrollar soluciones agénticas utilizando CrewAI, incluyendo definición de crews, tareas, herramientas y flujos de orquestación.
Soporte y Troubleshooting
- Realizar troubleshooting técnico de incidentes en producción: errores, duplicidades, caídas de bots, fallos de integración y problemas de rendimiento.
- Ejecutar análisis de causa raíz (RCA) ante fallas en automatizaciones desplegadas y proponer soluciones correctivas y preventivas.
- Participar en el monitoreo post-implementación (hypercare) y transición al equipo de soporte.
Documentación y Estándares
- Crear y mantener documentación técnica completa: PDD (Process Design Document), diagramas de flujo, manuales de despliegue y guías de soporte.
- Adherirse a los estándares de programación, seguridad (incluyendo escaneos Veracode) y mejores prácticas definidas por el CoE y el framework de Smart Automation.
- Mantener un repositorio de componentes reutilizables para acelerar futuros desarrollos.
Colaboración y Mejora Continua
- Colaborar con el Business Analyst en la validación técnica de requerimientos y estimaciones de esfuerzo.
- Participar activamente en sesiones de scrum, sprint planning y revisiones de código con el equipo.
- Identificar oportunidades de mejora en los procesos automatizados y proponer optimizaciones proactivas.
- Apoyar la transferencia de conocimiento al equipo y usuarios finales sobre las soluciones implementadas.
Habilidades y Competencias
Competencias Técnicas (Hard Skills)
- Herramientas de automatización: Conocimiento sólido de Automation Anywhere, Power Automate y Bizagi
- Python: Nivel intermedio-avanzado — scripting, APIs, librerías de automatización
- Frameworks agénticos: Conocimiento de CrewAI u otros frameworks similares
- Troubleshooting técnico: Diagnóstico de incidentes, errores, duplicidades y problemas de integración
- Análisis de procesos: Capacidad de mapear, entender y documentar procesos de negocio previo a automatizar
- APIs e integraciones: Manejo de APIs REST/SOAP, JSON y conexiones a bases de datos (SQL)
- Control de versiones: Conocimiento de Git y prácticas de CI/CD
- Ecosistema Microsoft 365: Familiaridad con SharePoint, Teams y Power Platform
- Competencias Blandas (Soft Skills)
- Orientación a resultados — Foco en entrega de valor medible al negocio
- Resolución de problemas — Pensamiento analítico y estructurado ante situaciones complejas
- Comunicación técnica hacia negocio — Capacidad de traducir conceptos técnicos en lenguaje comprensible para stakeholders
- Trabajo en equipo — Colaboración efectiva con analistas, PMs, SMEs y otros desarrolladores
- Aprendizaje continuo — Disposición para mantenerse actualizado en tecnologías emergentes (GenAI, agentic frameworks)
- Autogestión — Capacidad de priorizar y gestionar su carga de trabajo de forma autónoma
Certificaciones (deseables): Automation Anywhere Certified Advanced RPA Professional, Microsoft Power Platform Developer Associate, Lean Six Sigma Yellow/Green BeltEducación: Ingeniero en Informática, Sistemas, Computación o carrera afín
Experiencia: 2+ años en desarrollo de soluciones de automatización (RPA, scripting o BPM)
Idiomas: Español nativo; Inglés intermedio-avanzado (lectura técnica, interacción con equipos globales
Experian es una empresa global de datos y tecnología que impulsa oportunidades para personas y negocios en todo el mundo. Ayudamos a redefinir prácticas de préstamos, descubrir y prevenir el fraude, simplificar la atención médica, crear soluciones de marketing y obtener perspectivas más profundas del mercado automotriz, todo utilizando nuestra combinación única de datos, análisis y software. También asistimos a millones de personas a alcanzar sus metas financieras y ayudarles a ahorrar tiempo y dinero.
Operamos en una variedad de mercados, desde servicios financieros hasta atención médica, automotriz, agroindustria, seguros y muchos otros segmentos industriales.
Invertimos en personas y nuevas tecnologías avanzadas para desbloquear el poder de los datos. Como empresa del índice FTSE 100, cotizada en la Bolsa de Valores de Londres (EXPN), contamos con un equipo de 22,500 personas en 32 países. Nuestra sede corporativa está en Dublín, Irlanda. Obtenga más información en experianplc.com.
Nuestra singularidad es que celebramos eso que nos hace diferentes. La cultura y el personal de Experian son elementos diferenciadores clave. Nos tomamos muy en serio nuestra agenda de personas y nos centramos en lo que realmente importa: DEI, conciliación de la vida laboral y personal, desarrollo, autenticidad, compromiso, colaboración, bienestar, recompensa y reconocimiento, voluntariado... y la lista continúa. El sólido enfoque de Experian, en el que las personas son lo primero, ha sido premiado: Great Place To Work™ en 24 países, FORTUNE Best Companies to work y Glassdoor Best Places to Work (globalmente 4,4 estrellas), por nombrar algunos. Eche un vistazo a Experian Life en las redes sociales o a nuestro sitio de empleo para entender por qué.
Experian se enorgullece de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y acción positiva. La innovación es una parte fundamental del ADN y las prácticas de Experian, y la diversidad de nuestra fuerza laboral impulsa nuestro éxito. Todo el mundo puede tener éxito en Experian y aportar todo de sí independientemente de su género, etnia, religión, color, sexualidad, capacidad física o edad. Si tiene alguna discapacidad o necesidad especial que requiera adaptaciones, por favor háganoslo saber lo antes posible.
Experian Careers - Creating a better tomorrow together
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Explora la reconocida cultura de Experian, donde “las personas son lo primero”
Ser parte de Experian es emocionante. Cada día trae nuevos desafíos, oportunidades y formas de hacer lo que mejor sabemos: aprovechar nuestras tecnologías innovadoras y datos para trabajar de maneras nuevas y sorprendentes. Todo reunido en un solo pensamiento: Descubre lo inesperado.
Saber másRecommended Jobs
Salary
Location
United States
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
United States
Role Type
Home
Salary Range
$115,747 - $208,344
Schedule
Full Time
Department
Product Management
Brand
Experian
Remote working available
Yes
Description
Experian Marketing Services is looking for an experienced Product Manager to join the team responsible for building and maintaining our digital and offline identity resolution capabilities. You will d
Reference
fe4318f0-7045-4394-885f-01bf271313f6
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
São Paulo, Brazil
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Sao Paulo
Role Type
Home
Schedule
Full Time
Department
Marketing and Communications
Brand
Serasa Experian
Remote working available
No
Description
Ser responsável pelo ciclo financeiro do marketing: garantir que o investimento esteja planejado, aprovado, controlado e avaliado em termos de retorno. A posição conecta a estratégia de marketing à di
Reference
22324d88-09fa-4b30-be88-06f73a34c97e
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
São Paulo, Brazil
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Sao Paulo
Role Type
Home
Schedule
Full Time
Department
Legal & Compliance
Brand
Serasa Experian
Remote working available
No
Description
Quais serão suas principais entregas? Cumprir o Plano Anual de Auditoria;Suportar no planejamento trabalho de auditoria, realizar o trabalho de campo e suportar na preparação do relatório final de aud
Reference
c0fd3509-755d-4ea8-9530-5890c3f6bf85
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
London, England
Experience Level
Mid-Senior Level
Employment
Permanent
Location
London
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Legal & Compliance
Brand
Experian
Remote working available
No
Description
Experian Cyber Fusion Centre are looking for a Senior Insider Risk Specialist to support the global Insider Risk Management Program by advancing Data Loss Prevention (DLP) governance, business engagem
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Nottingham, England
Experience Level
Mid-Senior Level
Employment
Permanent
Location
Nottingham
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Legal & Compliance
Brand
Experian
Remote working available
No
Description
Experian Cyber Fusion Centre are looking for a Senior Insider Risk Specialist to support the global Insider Risk Management Program by advancing Data Loss Prevention (DLP) governance, business engagem
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Bogotá, Colombia
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Bogota
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Sales & Business Development
Brand
Experian
Remote working available
No
Description
Job description Descripción de Cargo(Gerente de cuentas senior) Descripción general del área: El área de Large Account, segmento estratégico tiene la responsabilidad principal de identificar y cultiva
Reference
d2ee0cb6-5238-44f8-a7ca-817caef36a2f
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
São Paulo, Brazil
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Sao Paulo
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Project Management
Brand
MOVA
Remote working available
No
Description
Buscamos um(a) Analista Júnior de Consultoria Técnica para apoiar a implantação das soluções da empresa junto aos clientes. O profissional atuará entendendo as necessidades apresentadas pelos clientes
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Sofia, Bulgaria
Experience Level
Entry Level
Employment
Permanent
Location
Sofia
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Technology
Brand
Experian
Remote working available
No
Description
The Senior Technology Project Manager (Technology) leads the delivery of complex, technology projects across the EMEA and APAC regions. You will complete projects from initiation through implementatio
Reference
ab3eb444-c2a4-4a0c-b16f-057fc8c2be92
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
São Paulo, Brazil
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Sao Paulo
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Marketing and Communications
Brand
Serasa Experian
Remote working available
No
Description
Job description Buscamos um profissional capaz de conectar negócio, produto, tecnologia e experiência do cliente para construir jornadas digitais de alta performance. Espera-se alguém que atue como re
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
São Paulo, Brazil
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Sao Paulo
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Customer Service
Brand
Serasa Experian
Remote working available
No
Description
Job description Objetivo da PosiçãoAtuar como parceiro estratégico de uma carteira de clientes Enterprise, sendo responsável por impulsionar a adoção das soluções, geração de valor, retenção e expansã
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
São Paulo, Brazil
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Sao Paulo
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Customer Service
Brand
Serasa Experian
Remote working available
No
Description
Atuar como parceiro estratégico de uma carteira de clientes Enterprise, sendo responsável por impulsionar a adoção das soluções, geração de valor, retenção e expansão dos negócios de prevenção à fraud
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
São Paulo, Brazil
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Sao Paulo
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Marketing and Communications
Brand
Serasa Experian
Remote working available
No
Description
A Serasa está construindo sua Financial Media Platform, transformando seu ecossistema digital em um ambiente estratégico para marcas se conectarem com milhões de brasileiros. Buscamos uma pessoa para
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
São Paulo, Brazil
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Sao Paulo
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Marketing and Communications
Brand
Serasa Experian
Remote working available
No
Description
O Serasa Ads está em expansão e buscamos uma pessoa para garantir a excelência operacional da nossa operação de mídia, sustentando campanhas, indicadores, processos financeiros e integrações entre Mar
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Hyderabad, India
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Hyderabad
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Technology
Brand
Experian
Remote working available
No
Description
We are looking for Data Engineer - Scala. This is a hybrid role requiring travelling to Hyderabad office 40% per month.Main responsibilities:You will be #LI-hybrid based in Hyderabad and reporting to
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
São Carlos, Brazil
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Sao Carlo
Role Type
Home
Schedule
Full Time
Department
Technology
Brand
Serasa Experian
Remote working available
Yes
Description
We are looking for a Software Engineer to design, build, and evolve highly scalable and resilient data platform solutions that power Experian Marketing Services’ core products. In this role, you will
Reference
8a3d7a9d-f5c0-45c5-9bdc-d10d5c16e175
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
São Paulo, Brazil
Experience Level
Not Applicable
Employment
Permanent
Location
Sao Paulo
Role Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Department
Technology
Brand
Serasa Experian
Remote working available
No
Description
Missão da posiçãoGarantir a execução estratégica e tática do time, com alta autonomia para tomada de decisão, forte leitura analítica de indicadores e capacidade de transformar direcionamentos estraté
Reference
3403e7e1-915b-4e4e-b2bc-24fcab4c29cb
Expiry Date
01/01/0001